##Häufig gestellte## Fragen
Wie können wir noch helfen?
- Persönliche Beratung
- zweikern Analytics Demo
##Challenges## mit Lösungsbedarf
Organisationen stehen aktuell vor vielen Herausforderungen, die spürbare Kopfschmerzen erzeugen.
Kein Alleinstellungsmerkmal
Schwierigkeiten bei der Problemlösung
Viele Unternehmen stehen vor erheblichen Herausforderungen in der Organisations- und Personalentwicklung. Studien belegen, dass 70 % der Unternehmen Schwierigkeiten haben, zentrale Probleme effektiv zu bewältigen.
Erkenntnis ist die halbe Miete
##Challenges## in Unternehmen
Nur wer das Problem versteht, kann wirksame Maßnahmen entwickeln, um es zu lösen.
Change is Pain
Nachhaltiges Change Management
Change-Projekte stellen Organisationen vor große Herausforderungen, doch meist scheitern sie nicht an den Zielen.
Old Men Kings
Entwicklung von Führungskompetenzen
Führungsverhalten bestimmt den Unternehmenserfolg, doch der Aufbau von Führungskompetenzen gestaltet sich schwierig.
Tangled-Up Chaos
Strategien mit rotem Faden
Strategien ohne roten Faden und der Vernachlässigung der Unternehmenskultur entfalten keine Wirkung im Alltag.
Smile and Fail
Steigerung der Team-Performance
Viele Mitarbeitende haben innerlich gekündigt, was zu erheblichen Performance-Verlusten führt und den Unternehmenserfolg beeinträchtigt.
Under Pressure
Aufbau einer gesunden Organisation
Betriebliches Gesundheitsmanagement steigert Gesundheit und Produktivität, doch die meisten Unternehmen kämpfen mit der Umsetzung.
Sleepy Surveys
Sinnvolle Befragungen durchführen
Mitarbeiterbefragungen bringen selten Verbesserungen, was zu Befragungsmüdigkeit und sinkenden Teilnahmequoten führt.
Lass uns in den Austausch gehen
Stehst du gerade vor ähnlichen Herausforderungen? zweikern unterstützt dich bei deinen Challenges.
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